Curso de Capacitación: Técnicas para Fortalecer el Trabajo en Equipo

Curso de Capacitación: Técnicas para Fortalecer el Trabajo en Equipo

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Curso de Capacitación: Técnicas para Fortalecer el Trabajo en Equipo

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Curso de psicología presencial en Santiago R. M.. Este curso te ayudará en tu desarrollo profesional en el área de cultura y ciencias sociales.
  • Inicio 21/01/2019
  • Fin
  • Duración Consultar
  • Formato Presencial
  • Método Curso
  • País
    Chile
  • Región
    Santiago R. M.
  • Idioma
    Español

Dirigido a: Este programa se dirige a todas las personas que deseen ampliar sus conocimientos en esta área

Requisitos: Consultar con el centro

Para qué te prepara: Con este programa domininarás todos los aspectos relacionados con Curso de Capacitación: Técnicas para Fortalecer el Trabajo en Equipo

Certificado: Titulación otorgada por Sin Fronteras Capacitacion


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    Contenido del curso Curso de Capacitación: Técnicas para Fortalecer el Trabajo en Equipo

    Curso de Capacitación: Técnicas para Fortalecer el Trabajo en Equipo.

    • Duración: 16 hrs cronológicas
    • Código Sence: 12.37.9545-14
    • Modalidad de impartición: presencial (curso en modalidad cerrada).
    • Certificación: al finalizar el curso se entregará un certificado que acredite la participación y aprobación del curso.

    Objetivo General:

    Aplicar técnicas para el fortalecimiento de equipos de trabajo, basándose en los elementos comunicacionales y relacionales de dirección efectiva de equipos de alto rendimiento.

    Requisitos de ingreso:

    Comprensión oral y escrita. Nociones básicas de liderazgo y trabajo en equipo.

    TEMARIO:

    Módulo 1. El liderazgo y el trabajo en equipo

    ? El liderazgo desde la teoría:
    -conceptos básicos de liderazgo.
    -concepto de competencia de liderazgo.
    -concepto de competencias asociadas (desarrollo de personas).
    -características del liderazgo.
    -características de un estilo de liderazgo.
    ? El trabajo en equipo desde la teoría.
    -conceptos básicos de trabajo en equipo.
    -diferencias entre competencias y alcances del trabajo en equipo versus el trabajo en grupo.

    Módulo 2. La Comunicación efectiva

    ? Teorías de la comunicación.
    ? Técnicas de comunicación efectiva.
    ? El uso de la asertividad y la empatía.
    ? La escucha activa.
    ? Estrategias personales y organizacionales para lograr comunicación efectiva.

    Módulo 3. El Líder y el Equipo

    ? Técnicas de dirección de equipos.
    ? Aprender a aprender.
    ? Tipos de conversaciones.
    ? Las preguntas.
    ? El proceso de cambio personal.

    Módulo 4. El trabajo en equipo

    ? Técnicas de trabajo en equipo.
    ? Grado de desarrollo de un equipo.
    ? Características de equipos efectivos.
    ? Colaboración y su importancia.

    Requisitos de Aprobación:

    Nota Mínima: 4,0
    % Asistencia Mínimo: 75%.

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